Arbeitsgebiet Wirtschaftspsychologie mit dem Schwerpunkt Sozialpsychologie

Katharina Klug wird Section Editor der Fachzeitschrift „Applied Psychology: An International Review“

Als Mentorin unterstützte Katharina Klug den diesjährigen Nachwuchsworkshop der Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie an der Technischen Universität Braunschweig

„Active learning, active shaping, or both? A cross-lagged panel analysis of reciprocal ef-fects between work design and informal workplace learning, and the mediating role of job crafting“

Mauno et al.: „Profiles of early career insecurity and its outcomes in adolescence: A four-wave longitudinal study“

„Organizational health climate as a precondition for health-oriented leadership: expanding the link between leadership and employee well-being “

„Which way of learning benefits your career? The role of different forms of work-related learning for different types of perceived employability“

Besuch an der Curtin University in Perth

„CovStress – Langzeitfolgen Corona-bedingter Einschnitte im Erwerbsleben für ökonomische Stressoren, Gesundheit und Lebensqualität"

„Gesundheitsorientierte Führung in Krisensituationen“