Offene Stellen

Chemisch-Techn. Assistent:in /Chemielaborant:in (w/m/d)

Referat 02 - Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz



Entgelt- / Besoldungsgruppe E 9a - Vollzeit
Kennziffer: Z68-24
Bewerbungsfrist: 14.12.2024
Öffentliche Ausschreibung

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An der Universität Bremen ist in der Landesmessstelle für Radioaktivität im Referat 02 – Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 2 Jahre gem. § 14 Abs. 1 TzBfG die Stelle einer:s

Chemisch-Techn. Assistent:in /Chemielaborant:in (w/m/d)

(bis zu Entgeltgruppe 9a TV-L; je nach persönlicher Qualifikation; Vollzeit) 

zu besetzen.

Die Universität Bremen beabsichtigt, den Anteil von Frauen im technischen Bereich zu erhöhen und fordert deshalb Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben.


Stellenbeschreibung

Die Landesmessstelle für Radioaktivität erhebt im Auftrag des Landes Bremen regelmäßig Daten zur Umweltradioaktivität und unterhält dafür ein Labor mit stationären und mobilen Messgeräten.

Zur Abdeckung eines Mehrbedarfs im Rahmen einer anstehenden Umstrukturierung der Landesmessstelle für Radioaktivität wird diese Stelle zur Unterstützung des technischen Laborpersonals befristet eingerichtet.

Das Aufgabengebiet umfasst die:

Eigenständige Labor- und Probenaufbereitung / Veraschung, u.a.

  • Probenvorbereitung im Rahmen der Umsetzung eines veränderten Probenkonzeptes nach den Vorgaben des Bundesministeriums für Umwelt, Naturschutz und nukleare Sicherheit
  • Eigenständige Durchführung von radiochemischen Trennverfahren
  • Eigenständige Durchführung von radiochemischen Analyseverfahren im Rahmen der Vorgaben der Bundesbehörde

Überprüfung von Messergebnissen auf Plausibilität

Verwaltung von:

  • Chemikalien inkl. Beschaffung und Entsorgung
  • Geräten und Apparaturen mit Wartung

Pflege der Analysevorschriften

Voraussetzungen

  • einschlägiger Berufsabschluss als Technische/r Assistent/in oder Chemielaborant/in oder gleichwertige technische Ausbildung mit vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten (vorzugsweise nachgewiesen durch einschlägige Berufserfahrung)
  • praktische Kenntnisse im Bereich elektronische Messtechnik: Gammaspektrometrie, Flüssigszintillationsspektrometrie, (Low-Level) -alpha/ beta-Messungen, Alpha-Spektrometrie
  • EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Windows, Office-Anwendungen)
  • Führerschein der Klasse B
  • Gutes Organisationsvermögen und Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit, serviceorientiertes Handeln

Strahlenschutzkenntnisse sind von Vorteil, können ggf. erworben werden

Die Eingruppierung erfolgt entsprechend Ihrer Berufserfahrung/Qualifikation. Aufgrund dieses Stufenmodells, können Sie sich auch als Auszubildende:r bewerben, wenn Sie sich in der Abschlussphase Ihrer Ausbildung befinden. Einstellungsvoraussetzung ist der erfolgreiche Abschluss der Ausbildung.

Bewerber:innen, bei denen die Einstellung unmittelbar nach Berufsausbildung erfolgt, werden die Aufgaben entsprechend ihrer Qualifikation übertragen.

Allgemeine Hinweise

Die Universität Bremen ist familienfreundlich, vielfältig und versteht sich als internationale Hochschule. Wir begrüßen daher alle Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Robert Crueger unter der Rufnummer 0421-218-60130 gerne zur Verfügung.

Ihre Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Zeugnisse) richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer Z68-24 bis zum 14.12.2024 an:

Universität Bremen
Dezernat 2
Bibliothekstr. 1-3
28359 Bremen

oder als eine PDF-Datei auf dem unverschlüsselten elektronischen Postweg an:

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Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien (keine Mappen) einzureichen, da wir sie nicht zurücksenden können. Sie werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.

Etwaige Kosten für die Bewerbung können nicht erstattet werden.